北京京港亚建材有限公司是一家专业服务于中高端私人定制家装门窗的技术企业。京港亚一直秉承“唯有专业才能为顾客创造更大价值”的理念。自成立以来，公司专注于研发、生产、销售高品质断桥铝系统门窗。目前在北京居然之家、红星美凯龙、城外诚、集美家居、十里河、玉泉营等中高端建材商场拥有合作经销商百余家。2014年公司又相继在天津、唐山、邢台、淄博、济南、威海、西安、太原、汉中、南昌、无锡、南京、盐城、苏州、合肥、上海等省市设立专卖店或经销商。拥有一支认真负责的熟练生产工人和技术团队，具备年生产10万平米门窗的生产能力。

企业介绍

京港亚产品以高隔热、高隔音、密封性能卓越的断桥铝系统门窗为主，品类齐全，色彩亮丽。产品主要型号有60/70/80实芯™超级保温系列、80美式上下提拉窗系列、75内倒推拉(平移)系列。原厂现货铝型材颜色可提供高端3D木纹色、电泳香槟色、高亮珍珠白色、磨砂灰色、咖啡色等。

京港亚准确把握家装门窗的特性，始终坚持“精于求精，勇攀高峰”的质量宗旨不动摇。不断改进生产加工设备，力求用更精密可靠的设备来保障门窗生产的精细度。持续提升工人的熟练程度，以保障门窗生产的准确度和效率。紧密跟踪国内外同行业的先进技术工艺，以确保公司技术工艺与世界同步。公司严格把控所有原材料供应，不合格的原材料坚决不进车间。京港亚与国内外最优秀的公司形成长期合作关系，门窗型材采用山东华建，广东亚铝等大型名牌铝厂。门窗五金采用德国好博、格屋、丝吉利娅和广东坚朗等原厂正品五金。门窗胶条采用瑞得高品质三元乙丙胶条，比肩高档汽车胶条品质。加之公司严格的质量管理控制体系，产品质量层层把关，以保障出厂产品全部合格。

招聘岗位

门窗熟练技工

1.招聘人数：30人

2.工作职责：

按照车间主管要求，完成生产任务;

按工艺要求进行生产操作;

服从车间领导安排;

以顺利完成上级所交代的工作并及时反馈进度。

3.职位要求：

男士，45岁以下有相关经验者优先;

无经验者提供学习平台;

肯吃苦耐劳 有责任心。

4.薪资待遇：

综合工资4000-8000，包吃包住。

渠道经理

1.招聘人数：10人

2.工作职责：

维系老客户，开拓新客户;

能够做到及时了解行业新资讯，市场新动态;

服从公司考勤制度，按规章办事。

3.职位要求：

男士、35岁以下

大专学历或有同行业丰富工作经验;

反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

具备一定的市场洞察力，良好的客户服务意识;

要有团队合作精神;

如无工作经验大专及以上学历想有一番作为人士优先。

4.薪资待遇：

综合工资4000-8000。

质检员

1.招聘人数：3人

2.工作职责：

负责严格按照成品检验规范进行成品检验工作，防止不合格成品流入仓库和出厂给客户。

负责生产过程中的半成品、在制品的质量检测工作，监督工序质量，防止不合规品的出现。

负责对公司产品合格数的统计工作;

协助做好产品质量保证体系的标准;

协助做好公司质量管理标准;

3.职位要求：

男士、35岁以下

大专学历或有同行业丰富工作经验;

表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，

4.薪资待遇：

综合工资3000-5000。

销售内勤

1.招聘人数：5人

2.工作职责：

负责接待来访客户，来电接听、传真收发;

负责订货，下单，安排生产顺序和发货管理;

负责订，发货账务与财务核对，与客户及时沟通。

3.职位要求：

男女不限 18-30岁

大专学历或有同行业丰富工作经验;

反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，

4.薪资待遇：

综合工资3000-5000。

仓库管理

1.招聘人数：5人

2.工作职责：

负责货物出、入库的工作;

负责入库货物的盘点、摆放工作;

负责协助送货人员提货作业;

负责保管、对帐。

3.职位要求：

身体健康，吃苦耐劳，服务管理;

熟悉货运的出入库作业、和翻班制度;

有经验者优先。

4.薪资待遇：

综合工资3000-5000。

应聘方式：

可将个人简历投至邮箱337167569@qq.com

联系电话：*******3137 010-5728**** 陈经理

工厂地址：临朐县东泰路7027号中欧节能门窗产业园内(华建铝业三厂对面))