卫士帕门窗常州经销商回总部参观学习,交流心得
为认真贯彻公司人才发展战略,建立和完善人才培养机制,打造学习型团队,加快推进公司人才培养,提升员工知识储备及专业技能,满足企业“十四五”规划发展需要。2月10日,卫士帕员工培训工作顺利展开,卫士帕常州经销商团队共18人回总部参加培训。

(图片来源:卫士帕门窗公众号,侵删)
培训开始前,卫士帕培训团队先带领参训学员参观工厂展厅,针对展厅中各个产品进行详细解说,以便学员更为直观地了解卫士帕产品。

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学员可自行参观交流,灵活的培训方式能够使学员们取长补短,互相学习。学员们针对自己的专业薄弱之处,积极探讨,主动向同事、培训老师请教。

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实地参观工厂,近距离接触了解门窗生产工艺,观摩门窗型材、配件、五金等细节,有助于学员更好地学习记忆门窗知识。

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此次培训主要从卫士帕产品体系、品牌文化、企业文化、销售行为策略等方面展开,深入浅出的讲解、适当的互动提问,加深了此次培训内容的学习效果。

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本期专题培训圆满结束,后续卫士帕还将举行此类专题培训,往后也会推出运营、管理等方面人才培训,不断提高人才素质,助力企业高质量发展。
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