2022年1月10日—12日，安格尔门窗总部举办了营销中心年终特训，特邀专业大咖现场授课，多维度强化内核，奠定夯实基础，备战2022！

(图片来源：安格尔门窗供稿，侵删)

本次内训为期三天，通过授课、演练、考核及点评的方式，务求每一位学员都对所有知识有一个全面的了解！在内训开始的致辞中，宋总肯定了营销中心在2021年所取得的巨大进步，勉励大家在2022年继往开来，争取更大的突破！

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安格尔门窗营销总经理宋总致辞

供应商培训赋能

如今，门窗市场竞争激烈，势必倒逼营销人必须进一步强化自身的营销技能，掌握更多精细化及专业化营销技巧。

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为此，本次内训特邀了一众专业大咖前现场授课，务求让营销团队进一步拓宽知识面，加深专业度，通过专业课程培训、演练及考核，务求每一位都能深刻理解。

强化专业技能

工欲善其事，必先利其器。提升技能，必须练好内功！

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本次内训也围绕产品、新品、竞品、计价、安装标准等相关的内容进行了培训，务求营销团队对专业知识和技能熟悉了解，以便2022更好地为全国经销商提供更专业、更优质的服务！

加强客户沟通

营销的本质就是沟通。营销团队需要具备良好的沟通技巧及能力，有效沟通是营销的不二法宝！

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本次内训部署了有关于商务礼仪及客户沟通的课程，培养营销团队更强的沟通能力，通过更多有效沟通，帮助经销商抢占更多市场份额！

设计赋能终端

门窗消费模式的不断更迭，消费需求不断变化，客户在选购门窗时，需要得到更多应用场景的展示，才可以直观地感知高端门窗效果；有效地触发购买欲望。

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总部一直十分重视门窗场景设计展示，打造专业设计团队，帮助经销商不断进步，用设计赋能销售。

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2021年，拥有20年品牌沉淀的安格尔门窗，凭借着强大的品牌效应，书写了新篇章，年度销售总额同比增长80%；2022年，安格尔门窗将会再接再厉，继续大手笔投入，部署全渠道品牌矩阵，增加品牌曝光度，全方位展开帮扶工作，帮助终端赢战市场！

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